淘客学习微商招募代理的成功秘诀

代理的重要性必须是众所周知的。

所以，要想做大做强，除了自己做零售，招聘代理商是举足轻重的一环。

接下来，我们来看看如何招募代理商，如何组建自己的团队。

当然也要看招熟人代理还是陌生人代理。

药剂种类不同，具体操作方法略有不同。

但运营的核心思想是一致的:那就是充分利用对方想赚钱的心理，抱大腿。

招聘第一阶段:把自己的朋友圈塑造成“很赚钱”。

那他们觉得谁最值得信任，评判的标准是什么？就是看谁做的最好，谁赚的钱最多。

是其他所有人的心理。

所以如果要招代理，朋友圈的创建一定要“足够赚钱”。

接下来，我们来看看如何建立一个能赚够钱的朋友圈。

第一点:出单。

账单是显示我们收入的最直接的方式。

但是大家一定要记住，只要列个清单就够了。

在这里，如果有朋友问“我每天的订单量有限，可能要两三天才能下一单，但是我想雇一个代理。

”这个问题特别简单。

动动脑子做点材料，你懂的！只要是真的。

包括我们的平台，我们也给你提供了很多素材！！！比如取款金额等。

，有必要得到阳光！大家应该都在淘宝上买过东西吧？买过东西的朋友知道什么是刷单吗？我可以负责任的告诉你，在淘宝天猫的每一家店铺，他们的前期好评和照片，50%以上都是刷出来的。

为什么？因为不刷不行，不刷也卖不出去。

这和我们前期适当做一些材料，营造稳定的做单行为是一个道理。

之后，一旦有了一定的代理基础和零售基础，就几乎不需要了。

第二点:晒发货和到货的照片或视频。

在这里，我们准备晒一些平台提供的资料，或者自己购买的资料，一些开箱视频，产品详情等等！补充一些真实的照片来搭配！还是那句话，只要你想做这种朋友圈，就不用担心没素材。

第三点:朋友圈要明确我们在招代理。

这一点我觉得很容易理解。

我们做了这么多的准备和努力，最终，让更多的同行和小白看到我们的实力，选择成为我们的代理。

在这里，我们只需要注意一个细节，那就是不要直接俗套地称自己为代理。

最好的办法是在朋友圈发一个新代理加入我们团队的聊天记录。

第四点:需要在朋友圈展示我们的高水平和责任心的内容很多。

我给你列举几个最常见的。

比如我们给代理商一对一解决问题截图，给代理商培训截图，给代理商交易发货截图，给代理商销售结果截图等等。

让我们把自己放在这一点上。

准代理是和我们一起赚钱的吧？他们最关心的是我们能不能赚钱。

所以这种朋友圈可以直戳他们的痛点，最容易触动他们。

一定要灵活运用！第五点:通过我们的朋友圈让别人了解自己，让我们引起别人的兴趣和向往。

对于陌生人来说，交易的基础是什么？不管是零售还是代理，信任是对的。

如果我们的朋友圈很少发关于自己的帖子，那么陌生的代理就无处了解自己。

这个时候，即使我们的朋友圈看起来订单量很大，每天都很忙，但看起来我们很负责，水平也很高。

代理商不能直接下定决心做我们的代理商，因为他们可以说根本不了解我们。

你说知道是什么意思？我了解你。

我没怎么见过你。

你看怪不怪所以我们要经常暴露自己，这一点可以直接融入我之前说的:如何塑造朋友圈。

分享的朋友圈都会发，这点不难。

吹牛吹够了，故事要讲，因为讲故事是表达信息的最好方式，也是几乎所有人都能接受的最好方式。

没有人不喜欢听故事。

这是个好故事吗？如果意向代理看到我们的故事被内容感动了，他会想了解我们更多吗？那么我们的目的达到了。

前面给你讲的朋友圈要点也给你看了参考案例，你可以在朋友圈灵活运用。

让你的朋友圈充满魅力！我们进入第二阶段。

第二阶段:避免等待敌人，主动出击。

这里主动的方法有很多。

今天教你两个最简单的方法。

第一种方法:给红包。

在这里发红包不是简单的一件事。

注意节奏和套路。

比如现在很热，你的很多朋友应该会发一些关于高温的内容。

这时候就可以给我们的目标代理发红包了。

钱可能6.66元不多。

以上言论为:大热天买根冰棍！以这样的方式。

成本很低，但是刺激我们和准代理关系的效果很好。

一般他们会收费。

一旦他们这么做了，我们和她之间还会有更多的对话吗？人就是这样。

别担心这点蝇头小利。

善加利用，往往会带来意想不到的效果。

第二种方法:做集体活动发红包。

我们仍然把天气热作为做活动的借口。

这不仅带动了朋友圈的互动，增加了与准代理商、准客户的粘性，也提高了你朋友圈的关注度。

其实类似的方法还挺多的，可以举一反三。

接下来是最后一个阶段:沟通和收尾阶段。

我想分享几个关于这个阶段的细节，可以大大提高我们的沟通效率和成交率。

第一个细节:善于用语音功能代替文字。

我觉得被忽视的原因一般有两个:一是对这种方式不太了解，觉得没必要；第二，我可能觉得自己还需要练习，发音可能不太清楚，但是会适得其反。

这里我需要说一下，我们之前的内容提到了让准中介了解我们的重要性，这其实就是信任的建立。

在建立信任的过程中，言语是冰冷的，没有生命的，但是语音可以迅速拉近我们的距离，让对方更快的认识我们，尤其是对于陌生的准特工。

这一招也是我的最爱。

可能今天刚加了个准特工给我。

他来找我咨询，我总会问:语音你方便吗？只要发音完整，我的水平和思维能很快感染她，我能以最高的效率回答她的问题。

这样才能最快的获得她对我的信任，所以大家一定要善于使用语音功能。

第二个细节:找出对方作为代理人咨询的动机。

很多时候有准代理商来咨询我们代理商这个产品怎么做。

一定不要跟着他们的节奏，直接回答怎么做我们的代理，甚至直接把产品资料扔掉。

我们不能这样做！如果对方是陌生的准特工，首先，我们可以问对方，“你是马宝吗？”或者“你是学生吗？"对方回答后，如果对方是宝妈，我们也是宝妈，我们可以说，"我也是宝妈。

我的孩子今年都上小学了。

第三个细节:设身处地为对方着想，说话。

这时候一定不能太自我，要站在对方的立场说话。

没时间出去工作在家带孩子，就是想赚点外快补点奶粉。

现在已经工作一年多了。

”或者“我知道马宝照顾她的孩子不容易，但是没关系。

我也是这样过来的。

你放心，以后我会更多的帮助你，很快你就会做的和我一样好，甚至比我更好。

“你能理解我吗？设身处地为对方着想，会让对方更容易接受我们的话，大大提高我们的咨询转化率。

每个人都要结合生活中的真实情况，举一反三。

这个问题还有疑问的话，可以加幕.思.城火星老师免费咨询，微V.信X号是为: msc496。