你只看到别人淘宝店赚钱，却不知道背后的努力？

         履行力的第四层：聪明的履行，不只做好当时的事，到达个人方针、团队方针、契合公司战略，还能从履行过程中总结出可以对团队有积累的经历，让全部团队的履行力越来越强现代公司也越来越需要成员有特性，我们都围绕团队的总体方针，又有自个独立的性情和独立的考虑，能让团队更有生机、更有立异性、更能躲避潜在的危险做一份明晰、量化、可履行的职业计划：最佳的挑选作业原则即是这份作业是否能协助你完成自个的计划依照以上9个关键干事，在刚开端改动的时分，也许要比自个凭感觉做作用要差，可是经过训练以后，这些做法将协助你到达一般人无法企及的高度9、懂得授权与协作不要一切的作业都你一个人承当，能授权给团队成员的作业尽量授权出去，这么不只让我们都能得到生长和进步，还能让团队全体的战斗力更强壮履行力的第三层：领导让我做什么事，我还要搞清楚这件事在团队全体方针中的价值，争夺对团队全体方针有更大的奉献站在久远开展的视角看待自个：不要计较短期的职位、薪酬，更要垂青能否在作业中取得才能的进步、经历的增加下班后，下班后去学习作业中学习不到、触摸不到的常识，这些常识能协助你更快完成你的职业计划有许多学历不高、命运通常、家庭一般的人经过自个的尽力到达了抱负的收入，这才是职场的常态下班后，天天花10分钟总结当天的收成、反省作业的缺乏、考虑进步的方法和做法                

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