很多人对交税的概念懵懵懂懂，其实即使在抖音开个体工商户店铺也是需要交税的，不然不交税或者不及时交税都会给店铺带来麻烦，那抖音个体工商户怎么交税?接下来我们就来给大家讲解一下这方面的内容。

1、增值税方面

查账征收的个体工商户和企业一样，他的纳税期限可以按月申报，也可以按季进行申报。如果按月申报，他就可以享受每月10万元的销售额免征增值税的优惠，如果按季申报他就可以享受累计30万销售额的优惠政策。

现在政策也明确了，申报的期限可以自己选择，估计多数查账征收的个体户会选择按季征收，这样可以享受最高每个季度30万的销售收入税收优惠。

定期定额征收的个体工商户有一个很大的劣势，就是不能选择按季征收，只能按月进行定期定额征收，这样它只能享受每月10万元的销售额税收优惠。

2、消费税方面

如果个体户在境内从事生产、委托加工或者进口应税消费品，那么就需要交纳消费税，而缴纳消费税方面没有什么税收优惠，根据相应的税率来计算缴纳，而且不能实行定期定额征收。

3、城市维护建设税，教育费附加和地方教育费附加

这个”一税两费”，它的计税依据是根据增值税和消费税的税款来进行计算缴纳的。如果个体户实在城市市区、县城和建制镇，那么需要缴纳城市维护建设税和两个附加。

不过如果个体户享受了税收优惠而没有产生增值税的税款，那么相应的城建税和附加也没有了继续依据，也就不交纳了。不过如果有消费税的应税消费品收入那么这三个税收就不能享受优惠啦。

4、个人所得税方面

个体户需要按照经营所得来征收个人所得税，适用5%-35%的税率。具体操作来说，各省略有不同。查账征收的按实征收，每月扣除标准按全国标准是5000元/月。

最为抖音个体工商户的商家一定要及时去申报交税，每一项税都要及时申报并完成缴纳，这样才能保证店铺正常运营，不然不交税或者不及时交税都将会受到惩罚!

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抖音小店店铺运营人员如何配置？职责是什么？

随着抖音平台的快速发展，越来越多的商家选择在抖音上开小店，并希望能够通过有效的运营实现商业成功。那么，抖音小店的店铺运营人员应该如何配置呢?我们一起来了解一下。

一、抖音小店店铺运营人员如何配置?

1.店铺经理：店铺经理是抖音小店店铺运营的核心角色，负责整体店铺的管理和运营策略的制定。店铺经理需要具备一定的市场分析和推广技巧，能够熟练运用抖音平台提供的各种功能和工具。

2.内容创作者：内容创作者负责店铺的内容创作和更新，他们需要具备一定的摄影、视频编辑和文案写作等技能，能够制作有趣、吸引人的短视频和图片，展示产品的特点和品牌形象。

3.客服专员：客服专员是处理用户咨询、投诉和售后问题的重要职位。他们需要具备良好的沟通能力和服务意识，能够及时回复用户的评论和私信，解答他们的疑问，处理订单问题，并提供优质的客户服务。

4.数据分析师：数据分析师负责对店铺的运营数据进行监测和分析，了解用户行为、流量来源和转化率等关键指标。通过数据分析，他们能够发现问题并及时调整店铺的运营策略，提升店铺的效果。

二、职责是什么?

1.店铺经理的职责包括制定店铺的运营计划和策略，监督和管理店铺的各项工作，与内容创作者、客服专员和数据分析师等其他团队成员协同合作，确保店铺的正常运营和良好的业绩。

2.内容创作者负责根据店铺的定位和品牌形象，制作有创意、有吸引力的短视频和图片，吸引用户关注和购买。他们需要不断推陈出新，更新店铺的内容，以保持用户的关注度和活跃度。

3.客服专员的职责是及时回复用户的评论和私信，处理用户的咨询和投诉，提供优质的售前和售后服务。他们需要具备良好的沟通和解决问题的能力，维护良好的客户关系，提升用户的满意度和忠诚度。

4.数据分析师的职责是根据店铺的运营数据进行监测和分析，了解用户的行为路径和购买偏好，发现问题并提出优化建议。他们需要熟悉数据分析工具，能够制定有效的数据收集和分析方法，为店铺的运营决策提供支持。

抖音小店店铺运营人员的配置对于店铺的成功运营至关重要。店铺经理、内容创作者、客服专员和数据分析师等不同职位的人员各司其职，共同努力，能够从不同角度全面推动店铺的发展。

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