对于天猫活动的主营类目占比，大家可能还不知道应该要如何来进行计算，或者说也不知道自己的天猫店铺中的主营类目占比到底是多少?为了给大家提供解决问题的方法，小编马上来告诉大家计算方法。

　　天猫活动主营类目占比怎么计算?

　　主营计分/总计分=主营占比，比方说连衣裙100分，一共300分 ，那就是100/300=33.33% ，那么主营占比就是33%。

　　怎么更改?

　　进入“卖家中心”-“店铺基本设置”-将主营类目更换便可。

　　除此之外，你需要将店铺的所有商品都进行重新编辑，将他们的类目转换到你新修改的主营类目里去，否则就会出现“主营占比过低”的情况，是会影响搜索排名的。

　　一般来说，当你选择好天猫主营类目之后，你在发布商品的时候，天猫都会自动按你提供的关键名检索你所选类目中是否存在，如果没有才会显示其他类目下的相同商品的类目属性。

　　主营类目可以不必修改，你只需要提升充进其他类目商品即可，不违规的;如果你希望修改，那么直接修改也可以的，一个店铺可以同时经营多种类目商品;

　　关于信誉积分和数量限制的关系，如果你的店铺里有不同的类目，那么计算数量限制并不是相加方式。而是每个类目按照类目规定的数量进行单独核算。

　　一般修改主营项目对生意不会有影响，因为搜索时大多数是搜索商品名称或着店铺，而不是去搜索经营项目。

　　但是，如果通过类目搜索，有两种情况会出现和你修改后的类目不相符的情况。一种是你只修改了店铺设置中的主营类目，却没有响应的调整店铺主营类目的占比，也就是没让其占有绝对优势。

　　二是，淘宝的服务器是定期更新的，不是实时更新的，如果你确定你的店铺设置主营类目也修改了，主营类目产品占比也具有绝对性优势，那么就等着淘宝系统更新。

　　现在大家应该能够计算出淘宝店铺主营类目占比了吧!知道了这个计算方法之后，大家就能够很好的从这方面来进行优化了，此外，大家也可以去了解一下天猫店铺的主营类目修改方式哦!

不同的天猫活动策划岗位分别有什么要求？

　　天猫店铺在商城中更加的受欢迎一点，对于一个店铺来说，想要运营好，是每个员工需要共同努力的事情，作为天猫活动策划员，这个岗位是非常的重要的，因为职业素养技能和要求都比较的高，下面为大家介绍岗位方面的内容。

　　岗位职责一：

　　1、结合天猫平台特性，撰写各种促销及营销方案，策划线上促销活动，并根据数据反馈不断优化活动;

　　2、制定年度及季度在线活动规划方案，掌握活动节奏;

　　3、熟悉淘内各活动的玩法，懂淘内内容营销

　　4、熟悉天猫平台规则，能够独立完成6.18、双十一、双十二等各节点促销活动的策划;

　　5、定期针对活动效果进行跟踪、评估，及时提出活动策划改进措施，给出切实可行的改进方案;

　　6、负责活动方案的组织策划、方案撰写、活动流程制定、活动现场分工及执行以及活动期间的服务、监管。全面负责管理项目的工作进度，保证任务按时按质完成;

　　7、其他事项，薪资和福利待遇：

　　1、我们提供高于行业的有竞争力薪资;

　　2、我们主张按照工作能力公平竞争;

　　3、缴纳5险1金的社保和公积金;

　　4、优秀员工，我们将给予特殊激励。

　　要求：

　　1、广告策划，市场营销、传媒，公关等相关专业毕业;

　　2、二年以上天猫活动经验;

　　3、有独立操作品牌个案经验和团队管理能力;

　　4、懂得如何用文字、逻辑思维、创意能力横行互联网世界;

　　5、有新媒体运营经验者优先。

　　岗位职责二：

　　1、以营销的角度对天猫/京东店铺的首页、专题页、活动承接页、详情页产品描述等文案策划;

　　2、品牌文字：根据公司品牌发展方向，撰写公司各类产品以及活动的介绍;

　　3、针对不同的节日给出不同的微淘活动促销方案，并负责促销活动的文案策划;

　　4、收集同行业商品内容，分析客户需求，挖掘产品亮点与卖点;

　　5、负责店铺文案编辑撰写，配合美工优化产品描述，挖掘产品亮点与卖点，对产品进行直观、感性、富有吸引力的文字描述，提高产品描述的淘宝店铺转化率;

　　要求：

　　1.本科以上学历，一年以上线上活动策划经验;

　　2、具有良好的市场分析和创新思维能力，善于撰写电商活动策划方案;

　　3、对图片有较好的审美能力;

　　4、思维活跃、理解及创意能力强，有成功活动策划操作经验;

　　5、责任心强，具有良好的沟通合作能力及团队合作精神;

　　6、熟悉天猫平台，有家装行业电商营销策划工作经验优先考虑。

　　小编就岗位的要求和职责为大家进行了介绍，从上面的内容中，大家就可以看出，作为一名活动策划员是有多么的难，尤其是在商城举行大型的活动，比如说双十一等活动，就需要他们为店铺的发展推波助澜了!

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